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です。日本は口約束社会です。口約束も契約です。あいまいな口約束を記録するのは自分を守るために必要では？
サービス残業の立証やパワハラの立証にも良いかも知れません。
株式会社 新冠ヒルズ
〒059-2418
北海道新冠郡新冠町字西泊津１６番地３
公衆浴場、ホテル業務、新冠町第三セクター
温泉宿泊施設を運営。
育児休業取得実績
なし
フロント係（夜間勤務専用）
ホテル内において、夜間勤務専門のフロント係業務全般に
従事いただきます。
○電話予約の受付、来客者の対応
○夜間における宿泊者へのサービスの提供
○管内における点検（湯温の点検）など
○浴場脱衣所などの清掃
＊笑顔で接遇ができ、お客様とコミニュケーションが図れ
る方を希望いたします。
＊勤務体制：３名のシフト制
休憩時間 60分
時間外 あり
必要な経験等：不問
北海道新冠郡新冠町
時給
900円〜900円
未記入
賞与 なし ＜月額賃金例＞ （１日８時間、 １ヶ月１０日勤務の場合） ＊９００円×８時間×１０日 ＝７２，０００円 ＊２２時〜５時の間の就労は深夜 勤務手当が支給されます。 駐車場：あり 通勤手当 実費支給 上限あり 月額:10,000円
22:00〜 7:00
未記入
その他
労災
無
無
有
有 定年後の再雇用制度あり
不問
不問
不問
雇用期間 雇用期間の定めあり12ヶ月契約更新の可能性の有無あり（条件あり） 週所定労働日数 週2日〜3日 休日について：
＊休日：週４〜５日（シフト制）転勤 なし うちパート:43人定年制 あり 一律 60歳 再雇用 あり 65歳まで
＊応募にあたっては、応募書類（紹介状・履歴書）を事前に就業場所あてに送付ください。
（持参可）書類選考の結果は、７日程度でご本人へ電話または郵送にて通知いたします。
（二次選考は選考欄のとおり）
＊通勤にあたっては、当社近郊に利用可能な公共交通機関がありませんので、ご自身で通勤できる方を希望いたします。
＊通勤手当は片道２Ｋｍ以上の方が支給対象となります。
＊６ヶ月経過後の年次有給休暇日数は、週２日勤務として記載しています。
＊申込理由
受理日 平成25年2月8日
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事業所名：【新冠町役場 】場所：【北海道新冠郡新冠町 】・職種：【児童館厚生員（保育士：臨時職員）】
事業所名：【新冠町役場 】場所：【北海道新冠郡新冠町 】・職種：【保育士（臨時職員）】
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です。 |
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面接などで役立ちそうに思いますが、どうでしょう？ 日本は口約束社会です。口約束も契約です。あいまいな口約束を記録するのは自分を守るために必要では？ サービス残業の立証やパワハラの立証にも良いかも知れません。 |
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