株式会社 シゲムラ建設
〒101-0021
東京都千代田区外神田6丁目8−3
敷地調査、地質調査、柱状地盤改良、土木工
事業
育児休業取得実績あり
現場作業員/栃木県佐野市
地盤沈下防止工事
仮設土留工事
一般土木工事、等
休憩時間 90分
必要な経験等:経験者
栃木県佐野市
日月給
150000円〜150000円
未記入
固定残業手当 70,000円〜150,000円 賞与 なし 固定残業手当は、残業62時間分を含む。超過分別途支給。 通勤手当 支給なし
9:00〜 18:00
未記入
変形 1年単位
日曜:休日
祝日:休日
97日
雇用保険 労災 健康保険 厚生年金
無
無
有
有 定年後の再雇用制度あり
59才以下
高卒以上
普通免許(※AT限定不可) 建築に関する資格所有者歓迎
休日について:第2土曜日転勤 なし うちパート:0人定年制 あり 一律 60歳 再雇用 あり 65歳まで 質問等がなければ事前連絡なくてもハローワークの紹介状を受けた上で、応募書類を下記の住所宛に郵送して下さい書類到着後10日前後で連絡します。
〒101−0021東京都千代田区外神田6−8−3フリージアグループ本社ビル2F当社採用担当宛
*応募にはハローワークの紹介状が必要となります。
i1−20
受理日 平成26年2月19日
※ここから求人に応募・問合せできません
あなたが応募できる求人情報をお探しなら「株式会社 シゲムラ建設 」以外のハローワーク求人情報も得られる求人マッチメールにどうぞ。
あなたに合った検索条件を指定して、これから将来に出てくる新鮮な求人をメールで受信できます。
求人マッチメールはあなたの求人探しを効率化します。
事業所名:【株式会社 シゲムラ建設 】場所:【愛知県一宮市 】・職種:【現場作業員/愛知県一宮市】
事業所名:【株式会社 シゲムラ建設 】場所:【福岡県大野城市 】・職種:【現場作業員/福岡県大野城市】
事業所名:【ロードメンテナス 株式会社 】場所:【鹿児島県奄美市 】・職種:【(臨時)現場作業員】
事業所名:【株式会社 村上建設 】場所:【千葉県佐倉市 】・職種:【現場作業員】
事業所名:【士別地区森林組合 】場所:【北海道士別市】・職種:【現場作業員】
事業所名:【日本開発 株式会社 】場所:【愛知県知立市 】・職種:【(派)現場作業員(知立市)】
事業所名:【艶栄工業 株式会社 】場所:【愛知県蒲郡市 】・職種:【生産現場作業員】
事業所名:【有限会社 関建設 】場所:【三重県亀山市 】・職種:【現場作業員】
事業所名:【信和商事株式会社 滋賀営業所 】場所:【滋賀県湖南市 】・職種:【4トン車運転手兼現場作業員】
事業所名:【有限会社 ニーズカンパニー 】場所:【大阪府堺市美原区 】・職種:【現場作業員】
事業所名:【荒栄建設 】場所:【石川県加賀市】・職種:【現場作業員(主に解体)】
事業所名:【エコリテック 株式会社 】場所:【新潟県新潟市西区】・職種:【トラック運転手及び現場作業員】
事業所名:【三甲リース株式会社 厚木センター 】場所:【神奈川県厚木市 】・職種:【現場作業員/準社員】
事業所名:【株式会社 匠屋コーポレーション 】場所:【神奈川県川崎市川崎区 】・職種:【現場作業員(とび・土エ)】
事業所名:【有限会社 吉田重機建設 】場所:【兵庫県姫路市】・職種:【正社員:現場作業員】
事業所名:【堀内実業 】場所:【奈良県天理市 】・職種:【現場作業員】
事業所名:【株式会社 野村建設 】場所:【奈良県北葛城郡広陵町 】・職種:【現場作業員・監督】
事業所名:【有限会社昌栄工業 】場所:【島根県松江市】・職種:【現場作業員(土木作業員)】
事業所名:【Optical Communication 有限会社 】場所:【岡山県岡山市北区】・職種:【(都窪郡)電話工事現場作業員】
事業所名:【Optical Communication 有限会社 】場所:【岡山県瀬戸内市 】・職種:【(瀬戸内市)電話工事現場作業員】
事業所名:【株式会社 梅崎組 】場所:【山口県美祢市 】・職種:【現場作業員(監督候補)】
事業所名:【株式会社 清田建設 】場所:【香川県仲多度郡まんのう町 】・職種:【土木現場作業員】
事業所名:【医療法人財団青葉会 佐野市民病院 】場所:【栃木県佐野市 】・職種:【視能訓練士 】
栃木県佐野市 のご近所求人【株式会社 アトム 東北営業本部 】
栃木県佐野市 のご近所求人【株式会社 アトム 東北営業本部 】
栃木県佐野市 のご近所求人【株式会社 アトム 東北営業本部 】
栃木県佐野市 のご近所求人【アースサポート 株式会社 アースサポート新潟 】
![]() ![]() |
面接などで役立ちそうに思いますが、どうでしょう? 日本は口約束社会です。口約束も契約です。あいまいな口約束を記録するのは自分を守るために必要では? サービス残業の立証やパワハラの立証にも良いかも知れません。 |