扶桑建設 株式会社
〒171-0031
東京都豊島区目白２−９−２
総合建設業建築施工監理支店・営業所：横浜
、新橋
主要取引先は上場企業からの受注
が売上の大半を占めており安定しています。
育児休業取得実績なし
施工管理技術者
休憩時間 60分
必要な経験等：・工程管理：工事着手前に全体工程とそれに準ずる月間工程等の各種工程を作成し、その工程表に従い材料製品の発注やその仕事に携わる業者の手配と施工日を計画し、その計画に沿った管理をする。
・予算管理：受注後に会社が挙げる利益目標に沿った実行予算を組み、その予算表を基に発注先と発注額を決める。着工から竣工まで予算を睨み、月単位で予算の消化率を追いかけた目標利益の達成を目指す管理。
・その他：設計図通りの要領と納まりとなるよう現場で指揮する施工管理や現場作業を事故災害から守り、良好な環境を維持するための作業員の労務と安全管理等。
◆「若者応援宣言企業」「事業所ＰＲシート」あり
ハローワークの求人検索パソコンで「事業所情報表示」をクリックしていただくと「事業所ＰＲシート」を見ることができます。
東京都港区 神奈川県横浜市栄区
月給
205000円〜205000円
未記入
大卒は月給制_基本給 200,000円_割増みなし手当 5,000円 短大卒は月給制_基本給 180,000円_割増みなし手当 5,000円 高専卒は月給制_基本給 180,000円_割増みなし手当 5,000円 専修卒は月給制_基本給 180,000円_割増みなし手当 5,000円 能開卒は月給制_基本給 180,000円_割増みなし手当 5,000円 賞与 あり 前年度実績 年2回 又は 10万円 通勤手当 実費支給 上限なし
9:00〜 18:00
１ヶ月に25時間
就業時間 変形 １年単位
日曜：休日
祝日：休日
105日
社内カレンダーに基づく
雇用保険 労災 健康保険 厚生年金 財形
無
無
無
有 定年後の再雇用制度あり
18才〜26才
・大学・短大・高専・専修学校 ・能開校卒業見込み （学部学科不問） 不問
不問
転勤 あり 定年制 あり 一律 60歳 再雇用 あり 70歳まで ・試用期間あり（６ヶ月・同条件）・従業員持株制度によって、配当金の実績あり・会社、現場見学も随時行っております・マイナビにて掲載中：マイナビからのエントリーも可
※既卒者の方は平成２７年４月１日から応募可能です。
補足事項・割増みなし手当（約３ｈ相当）は超過の有無に関係なく支給し、それより超過分は加算して支給・年間休日１０５日（夏季・年末年始休暇も含む）・通勤不可の方は当社にて宿舎を用意しますが、場所等は当社で指定します・在職５年未満を対象とした勉強会（現場研修・施工事例情報交換・安全講習・労務安全管理等）・外部主催の各種講習会への参加促進・当社指定の資格を入社後に取得すれば、報奨金と毎月の資格手当（５，０００〜１３，０００円）あり・定期的な社内懇親会を実施し、コミュニケーションを取り易くしています。
受理日 平成27年3月18日
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